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Consultant Opérationnel (H/F)

Paris, Île-de-France, France45 000 € - 55 000 €OFFRE RECRUTEMENT

Description de l'offre d'emploi

L'ENTREPRISE, CE QUI FAIT SA DIFFÉRENCE

Notre entreprise partenaire est un fonds qui investit dans les services à la personne.
Son atout majeur est sa renommée à l'échelle nationale ainsi que sa croissance exponentielle grâce au rachat permanent de nouvelles entités.
Ce groupe favorise un management horizontal, dans un cadre de travail collaboratif au sein d’équipes dynamiques et présente de nombreux avantages comme un actionnariat salarié et un CE attractif.

LE CHALLENGE QU'ELLE VOUS PROPOSE

Rattaché(e) à la Direction Générale Opérationnelle, vous pilotez les projets du Groupe en transverse (RH, Achats, Logistique, Qualité etc.)

  • Être l’interlocuteur privilégié et le référent « Projets » des différentes Directions (délais, budgets, suivi des objectifs etc.)
  • Suivre l’avancement des différents projets stratégiques opérationnels
  • Préparer les Comités de Pilotage en amont avec les participants
  • Accompagner et piloter la conduite et le déploiement des projets
  • Identifier et remonter les potentiels dysfonctionnements
  • Préparer les présentations de suivi des projets stratégiques auprès de la Direction Générale et de la Présidence

Pré-requis du poste

CE QUI FAIT VOTRE DIFFÉRENCE ?

  • Formation : Bac+5 en Ecole de Commerce, d'Ingénieurs ou équivalent
  • Expérience : 2 à 3 années en tant que Consultant.e sur des problématiques d’organisation, stratégiques ou opérationnelles
  • Compétences : Pack Office (Maîtrise), Anglais (professionnel)
  • Qualités : Excellent relationnel, autonomie, curiosité, rigueur, organisation, dynamisme, agilité et bonne communication

LES NOUVEAUX HÉRITIERS VOUS ACCOMPAGNENT

  • Premier échange avec Les Nouveaux Héritiers
  • Deuxième rencontre avec la Responsable du Développement RH
  • Troisième entretien avec les Directeurs Généraux Opérationnels

ou