L'ENTREPRISE, CE QUI FAIT SA DIFFÉRENCE

Notre entreprise partenaire accompagne les projets de sa clientèle depuis plusieurs années dans le secteur de l'Industrie & de l'Energie.

Cette entreprise à taille humaine favorise la montée en compétence et les possibilités de promotion interne.

LE CHALLENGE QU'ELLE VOUS PROPOSE

Type de contrat : CDI 

Managé(e) par le Responsable Business Unit, vous intégrez une équipe de 15 personnes.

Missions : 

• Développer un portefeuille client : prospection, propositions, offres
• Recruter une équipe de Consultants 
• Manager cette équipe 

CE QUI FAIT VOTRE DIFFÉRENCE ?

• Formation : Bac+5 minimum en Ecole d'Ingénieur
• Compétences : Aisance relationnelle, Persévérance, Goût pour le challenge

LES NOUVEAUX HÉRITIERS VOUS ACCOMPAGNENT

• Première rencontre avec Les Nouveaux Héritiers
• Deuxième rencontre avec la Responsable Recrutement
• Troisième rencontre avec la Direction