Office Manager (H/F)

L'ENTREPRISE, CE QUI FAIT SA DIFFÉRENCE

Notre entreprise partenaire conseil et accompagne les entreprises dans leurs enjeux de finance durable et d'économie responsable. 

Son atout majeur est son positionnement dans un secteur en pleine croissance et dont les enjeux sont primordiales pour le  développement des entreprises aujourd'hui. Cette entreprise à taille humaine favorise les échanges et une belle proximité entre les collaborateurs.

LE CHALLENGE QU'ELLE VOUS PROPOSE

Type de contrat : CDI

Managé(e) par la HRBP et en lien direct avec la Directrice générale, vous aurez pour mission de : 

• Organiser des évènements qui jalonneront la vie du bureau 
• Participer au développement QVT, RSE et marque employeur en collaboration avec les RH
• Gérer l'agenda de la Directrice Générale et positionnement de réunions
• Organiser les déplacements professionnels des équipes
• Coordonner le pole formation : inscriptions, attestations, suivi pédagogique et logistique 

CE QUI FAIT VOTRE DIFFÉRENCE ?

• Formation : Bac+2 minimum
• Expérience : 5 ans minimum en Office Management ou sur un poste similaire
• Compétences : Excel (connaissances), Anglais (niveau B2 minimum)
• Qualités : Proactivité, autonomie et polyvalence

LES NOUVEAUX HÉRITIERS VOUS ACCOMPAGNENT

• Première rencontre avec Les Nouveaux Héritiers
• Deuxième rencontre avec la HRBP
• Troisième rencontre avec le Directrice Générale