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Assistant Administratif & Financier (H/F)

Hybride
  • Paris, Île-de-France, France
30 000 € - 35 000 € par anOFFRE RECRUTEMENT

Description de l'offre d'emploi

L'ENTREPRISE, CE QUI FAIT SA DIFFÉRENCE


Notre entreprise partenaire conçoit des offres de voyages sur-mesure à destination d'une clientèle d'entreprises. Elle est depuis plusieurs décennies le leader dans les solutions de Voyages d'Affaires et d'Evénements internationaux en France.

Cette entité, initialement familiale, n'a cessé d'évoluer, surtout au cours de ces 3 dernières années et développe aujourd'hui un panel supplémentaire d'offres pour ses clients. Aujourd'hui détenue par un grand group américain, les perspectives d'évolution en France comme à l'international sont nombreuses.

LE CHALLENGE QU'ELLE VOUS PROPOSE


Type de contrat : CDI



Managé(e) par le Directeur général, vous l'accompagnez dans la gestion administrative et financière de l'entreprise.


  • Contrôle et rapprochement de la facturation
  • Rapprochement bancaire
  • Règlements fournisseurs et des prélèvements clients
  • Relance clients
  • Traiter les demandes des collaborateurs, des clients, des fournisseurs et des banques
  • Gestion des appels téléphoniques liés au service
  • Gestion de la trésorerie et cash plan
  • Participer à la réalisation du reporting, aux prévisions et budget
  • Trier et dispatcher le courrier
  • Assistance au reporting financier mensuel
  • Assistance à l’audit financier des commissaires aux comptes et à la réalisation du bilan annuel
  • Participer activement à l’amélioration continue

Pré-requis du poste

CE QUI FAIT VOTRE DIFFÉRENCE ?

  • Formation : Bac+2 minimum en Comptabilité ou Gestion des PME-PMI
  • Expérience : 2 ans minimum en assistanat polyvalent et/ou comptable (alternance/stage acceptés)
  • Compétences : Anglais B2, Pack Office
  • Qualités : Agilité, Réactivité, Rigueur, Sens du service, Enthousiasme

LES NOUVEAUX HÉRITIERS VOUS ACCOMPAGNENT

  • Première rencontre avec Les Nouveaux Héritiers
  • Deuxième rencontre avec la Chargée des Ressources Humaines
  • Troisième rencontre avec la Responsable des Ressources Humaines et le Directeur Général



ou